نسبة خصم التأمينات الاجتماعية لغير السعوديين

نسبة خصم التأمينات الاجتماعية لغير السعوديين هي نسبة من الراتب الشهري للموظفين سواء السعوديين أو المقيمين يتم استقطاعها من أجل أن يتم دفع التأمينات لهم، وتتم عملية الخصم بشكل شهري.

ومن خلال المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية يتم تحديد تلك النسبة للسعوديين والمقيمين، ومن خلال هذا المقال عبر موقع زيادة الإلكتروني سوف نقوم بالتعرف على كافة المعلومات الخاصة بالتأمينات نسبة خصم التأمينات الاجتماعية لغير السعوديين فتابع معنا.

نسبة خصم التأمينات الاجتماعية في السعودية

أولا: نسبة المعاش والتأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية للسعوديين

قبل أن نقوم بالتعرف على نسبة خصم التأمينات الاجتماعية لغير السعوديين يجب أن نتعرف على الأنواع والنسب الخاصة بالاستقطاع للتغطية التأمينية من خلال المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، وتتمثل فيما يلي:

  • يتم استقطاع نسبة محددة من المعاش وهي خاصًة بالموظفين والعاملين السعوديين.
  • استقطاع نسبة من الراتب الشهري لبند مخاطر العمل وهي خاصة بالموظفين السعوديين والغير سعوديين.
  • يتم استقطاع نسبة من دعم ساند وهي خاصة بالموظفين السعوديين فقط.

نسب الاستقطاع التأميني

هناك نسبة عامة يتم تحديدها من خلال الهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية خاصة بالتأمينات، وتتمثل فيما يلي:

  • يتم استقطاع نسبة 18% من قيمة الراتب الأساسي للموظف بعد التقاعد.
  • في حالة تحديد إصابات ومخاطر العمل فإن نسبة الاستقطاع من الراتب الشهري للتأمينات تصل إلى 2% من قيمة الراتب الأساسي الذي يتم تسجيله في التأمينات الاجتماعية للموظف.
  • في حالة كان الموظف لديه دعم من “ساند” فإن نسبة الاستقطاع تصل إلى قيمة 2% من قيمة الراتب الأساسي.

ثانيا: نسبة خصم التأمينات الاجتماعية لغير السعوديين

تختلف نسبة الخصم للتأمينات الاجتماعية من الراتب للسعوديين عن غير السعوديين، وذلك نتيجة لأن الغير سعودي أو الشخص المقيم في المملكة العربية السعودية ليس له معاش بعد التقاعد ولا يتم منحه الدعم من ساند، وتتمثل نسبة الخصم للتأمينات من الراتب الشهري لغير السعودي فيما يلي:

  • يتم خصم نسبة 2% من الراتب للموظف الغير سعودي بشكل شهري.
  • تتحمل الشركة التي يعمل بها الموظف قيمة نسبة 2% من القيمة الخاصة بالتأمين على الموظف.

الفئات التي يمكنها الاشتراك في التأمينات الاجتماعية السعودية

بعد أن قمنا بالتعرف على نسبة خصم التأمينات الاجتماعية لغير السعوديين يمكن أن نقوم بالتعرف على الفئات التي يمكنها الاشتراك في التأمينات الاجتماعية من المملكة العربية السعودية.

حيث يعتبر التأمين في المملكة من الأمور الإلزامية ولكن تتيح مؤسسة وهيئة التأمينات الاجتماعية اختيارية التسجيل و الاشتراك في التأمين تبعًا للظروف والرغبة الخاصة لبعض الفئات المحدودة، وتتمثل تلك الفئات فيما يلي:

  • الأشخاص الذين لديهم مهن حرة.
  • الأشخاص الغير مشتركين في أعمال مع آخرين وإنما لديهم أعمالهم الخاصة بهم.
  • المشتركون في النشاطات والأعمال مع أفراد آخرين.
  • أصحاب الأعمال اليدوية.
  • أصحاب المهن الحرفية.
  • السعوديون الذين يعملون خارج المملكة.
  • السعوديون الذين يعملون في البعثات المختلفة داخل المملكة.
  • الأشخاص الذين لا تنطبق عليهم شروط نظام الإشتراك في التأمين الإجتماعي.

خطوات التسجيل في التأمينات الاجتماعية

من خلال وزارة التأمينات والهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية تم إطلاق موقع رسمي ليتمكن الموظف من التسجيل إلكترونيًا للاشتراك في التأمينات، وتتمثل الخطوات الخاصة بعملية التسجيل فيما يلي:

  1. الدخول إلى الموقع الرسمي الخاص بالهيئة العامة للتأمينات الإجتماعية الخاصة بالمملكة من خلال هذا الرابط مـــن هــــنــــا.
  2. تظهر قائمة بالخدمات المتاحة التي يمكن الاختيار منها وهي (طالب للتسجيل، طالب للخدمة، صاحب عمل، مشترك، جهة متخصصة في علاج الموظفين).
  3. الضغط على الإختيار المخصص لعملية البدء في التسجيل.
  4. تظهر صفحة خاصة بإدخال كافة البيانات المطلوبة مع إرفاق صورة ضوئية لكل مستند رسمي مطلوب.
  5. يجب توفير كافة المستندات المطلوبة لحين طلبها من خلال الهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية لتأكيد عملية الإشتراك.
قد يعجبك أيضًا